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胡小英打个电话,或者发个短信约个时间。可他没有这么做,有时候对领导,就要像对领导的样子,没有紧急的事情,就该上门去拜访。
他去了三次,区委办主任陈政不可能不告诉胡小英,否则他这个委办主任也不用当了。当然,据梁健了解,陈政的委办主任,很快要当到头了。朱怀遇将取而代之。但梁健相信,陈政肯定将他来过的事,告诉了胡小英。
既然胡小英没有找他,说明她肯定在忙什么事情,还来不及见梁健。
终于,有一天快下班的时候,区委办主任陈政的电话过来了,言简意赅:“梁部长,胡书记让你去一趟她办公室,你赶紧着,她在等你!”
推开胡小英办公室虚掩的门,一眼便看到胡小英坐在老板桌后审阅文件。陈政给梁健倒了一杯水,便出去了。胡小英在文件上签了一个字,把笔轻掷入笔筒,抬起头来说:“终于签完了,现在,当一个区委书记看看文件的时间都消耗多少啊!开开会的时间又要多少啊!真是文山会海,想静下来研究研究问题,真是没有时间!”
梁健笑笑说:“是啊,当一个区委书记,首先要有比常人好几倍的体魄,比常人强几倍的精力。不过,我看胡书记气色还是挺不错啊,应该没什么问题!”胡小英下意思地摸了下脸:“是吗?气色还行?”梁健说:“很好啊!”
胡小英莞尔一笑:“你可不能对我说假话啊,整个区里,我能指望对我说真话的人可不多!”胡小英这话算是一句掏心窝的真话,梁健点了点头说:“我不会胡说的。”
胡小英满意地朝梁健笑了笑:“梁健,我跟你说啊,领导还真是看上你了,我上次的猜测没有错唉!”梁健惊讶,问道:“你是说宏市长?”胡小英点了点头说:“是啊,宏市长跟我说了,像你这样会办事的人,很适合给领导做秘书,上升的空间也会大一些。”
尽管上次胡小英就提起过,但听说宏市长亲口说了,梁健还是颇为惊讶。自己曾经在乡镇苦逼七八年,被乡镇党委书记压在下面,无法动弹。如今时来运转,连市长都对自己青眼有加。这个官场真是充满了机会、充满了变数、充满了惊喜。如果能成为宏叙市长的秘书,对他来说,又将是一次重大的跳跃。但梁健并没有表现的受宠若惊、忘乎所以。毕竟到目前为止,胡小英都还没有表态。所以,梁健平息跳动的心肺,对胡小英说:“到哪里都是工作,至于上升空间有多大,这也是未知数。我觉得如今在区委组织部工作,胡书记对我又这么关照,我已经满足了。”
说着,就瞧着胡小英。胡小英也正看着自己,他也不回避她的目光。
两人的目光交织,胡小英的心里不由一阵荡漾。特别是梁健刚才说的那句“胡书记对我又这么关照,我已经满足了”,让胡小英心里一阵满足。梁健是一个知恩图报的人。胡小英对梁健的感情很复杂,在她心目中,梁健兼有着三种身份:一是好的下属。他能力很强,总是能在关键时刻,转变局势,给她带来惊喜。二是不错的后辈。梁健比胡小英小了十来岁,长江后浪推前浪、前浪死在沙滩上,梁健是很有培养前途的后辈,也是胡小英笼络在自己周围的一个年轻干部,对今后自己的事业肯定大有裨益。三是救命恩人。梁健曾经在电梯事故的危机时刻,将自己从生死关口救了出来。对于救命恩人,你还有什么好说的,为人家做再多的事情也是应该的。正因为这三重身份,有时候让胡小英也很是纠结。比如,这前两种身份,与后面一种身份有时免不了有冲突。对于下属和后辈她应该有的是关照,而对于救命恩人她也许会生出更加复杂的感情。比如有时候,与梁健目光相对的时候,她会猛然心跳加快,甚至想为他付出一切,只要他需要。
尽管胡小英是区委书记,但同时她也是一个女人。面对梁健这样年轻有魅力的男人,有时候就会有些想法。即便梁健提出要她这个人,她也不会拒绝吧。这么想着,胡小英脸颊上顿时浮起两朵娇羞的红云,掩饰道:“如果,真有为宏市长服务的机会,你会去吗?”梁健这时候已经完全恢复了平静,说道:“宏市长有秘书,应该不需要我去。”胡小英说:“宏市长的秘书跟着他的时间也长了,也是时候该调整一下岗位了。”梁健说:“我服从组织安排。但如果真有一天我要离开长湖区,我也会想念这里,特别是胡书记。”
胡小英心里又是一动,她说:“别傻了,我告诉你,如果真能为宏市长服务,坚决要去。况且,我也不会一辈子都在长湖区工作,我也肯定要回到市里的。如果你先去了市里,对我们今后的工作肯定也会有帮助。”梁健说:“我知道了。”
胡小英说:“但,这件事不会这么快。在你离开长湖区之前,我还需要你帮我做好一件事!”梁健问:“请胡书记吩咐。”胡小英说:“把长湖区的干部队伍理顺。”梁健说:“说到干部工作问题,我正好有一件事要向胡书记汇报。”
胡小英有些警觉:“是什么事?”梁健就把部里那次碰头会的情况讲了。胡小英沉默了一会儿说:“朱庸良到底想要搞什么?”梁健说:“他无非是想把干部权抓在自己手里。”胡小英说:“分工问题和干部酝酿问题,倒是你们部里的事情,我这个区委书记也不好管的太细。梁健,对这个情况,你有什么好办法吗?”
梁健没马上回答,双手捧着茶杯,转动着,里面的茶叶也跟着动起来。胡小英没有催,而是耐心等待着。过了一会儿,梁健抬起眼睛,说道:“胡书记,你看这样行不行?”胡小英看着梁健等他说下去。
梁健说:“长湖区干部队伍的状况我们也是清楚的,岗位少,老资格、年龄大、干劲乏的干部占据了很多位置,资历浅、年纪轻、有干劲的干部,却没有位置。最近从中央到省、市委组织部,都提倡扩大干部工作民主、扩大选人用人视野,我有一个大胆的想法。我们能不能来一个‘腾龙大换鸟’,采取一种方式,把一批慵、懒、散的领导干部换下来,将一批优秀年轻和想干事、会干事、干成事的干部,推上科级领导岗位,为我们长湖区事业发展提供坚强组织保障……”
胡小英认真听着,期间也点了几次头,直到梁健说完。胡小英说:“你这种想法很不错。但你刚才不是说,朱庸良要把你手中的干部工作权力分散吗?到时候提出任用干部的初步人选时,如果你做不了主,被朱庸良抢占先机,怎么办?”梁健说:“这事情,我考虑过了。”胡小英:“说说看!”
梁健说:“朱庸良唯一能够控制干部推荐权的办法,就是让王兆同和江海宏听他的话。王兆同和江海宏都会听他话的唯一原因,是常务副部长的位置还没有定下来。一旦这个位置的人选定了下来,对王兆同和江海宏来说,都没有了悬念,他们也不一定会支持朱庸良了!”胡小英说:“那么,你觉得由谁来担任常务副部长比较合适?王兆同,还是江海宏?”梁健毫不犹豫:“我觉得他们中的任何一个都不行。”
胡小英惊讶地说:“不是他们两个?你是说你自己?我恐怕……”梁健赶紧说:“当然不会是我。无论从哪个方面来讲,我都资历太浅了。我的意思是,直接从外面平调一个干部进来。上次的碰头会上,朱庸良已经向部委承诺,说这个常务副部长,肯定会从内部产生。因此,王兆同和江海宏就怀抱着希望,对朱庸良言听计从。若是从外面平调一个进来,王兆同和江海宏会怎么想?”
胡小英不由为梁健叫好,说:“他们会认为朱庸良已经失去了掌控力!”梁健说:“是啊,他们肯定会认为朱庸良言而无信,被他耍了。这样一来,两人失望透顶,对朱庸良的话贯彻起来也会大打折扣。”
胡小英瞧着梁健,暗暗心惊他虽然年纪轻轻,看起来也憨厚,但官术策略却不容小觑!胡小英说:“不从部里产生,那么常务副部长这个职位,你有更好的人选吗?”
梁健答道:“人选倒是有一个。”
胡小英看向他:“谁?”
梁健答道:“区委宣传部副部长宋城。”
胡小英下意识地轻声念叨着“宋城”的名字。
梁健说:“宋城在宣传部也有十来年时间了,年龄、资历都比王兆同、江海宏老,他有乡镇党委副书记的经历,更重要的是,他是2002年并区的时候,从市里派下来的干部,如果要提拔宋城,肯定没有多少人有想法。王兆同和江海宏也拿不出反对的理由。”
胡小英轻拍着沙发的扶手,说:“我怎么没有想到宋城呢!”
梁健说:“在工作上,宋城对党群工作也熟悉,担任组织部常务副部长,从业务上来说,应该没有太大挑战。”
胡小英轻皱娥眉,说“宋城这个人,倒是没什么大问题。只是一点,我之前答应了朱庸良,常务副部长从组织部内部产生。如果这时候,安排宋城担任常务副部长,就是言而无信了。而且,这样一来,从一开始,朱庸良和宋城的关系就会很紧张。”
梁健看着胡小英的眼睛,坦然说道:“胡书记,对朱庸良这种人言而有信就是对自己的残忍。而且,干部人事权本就在于区委书记,朱庸良也奈何不得,反而可以借此事给他一点威慑,让他以后乖乖的!至于,朱庸良和宋城的关系,这一点不必担心。朱庸良是周区长那边的人,而宋城是我们的人,阵营不同,利益不同,关系自然好不了。”
胡小英又缓缓点头。梁健又说:“关于干部队伍的‘腾龙换鸟’,我觉得最有效的途径,就是开展一次竞争性选拔。采取广大基层乡镇街道和部门党委组织推荐和个人自荐的方式,筛选出一批优秀干部,然后对这批干部以笔试面试、实绩考核的方式,甄别出一批干部,结合前期的正科级领导干部后备人选,就把长湖区大部分优秀干部掌握在手中了。到时候要用哪个,就可以在其中挑选。这种竞争性选拔的方式,最大的好处,就是能发挥鲶鱼效应,让基层干部看到希望,营造想干事者有舞台的良好氛围,会受到干部群众的大力支持。广大干部群众是我们工作的出发点,有时候也是我们工作最大的杠杆,有了干部群众这个支点,其他再强大的势力都能被撬起来!”
胡小英打个电话,或者发个短信约个时间。可他没有这么做,有时候对领导,就要像对领导的样子,没有紧急的事情,就该上门去拜访。
他去了三次,区委办主任陈政不可能不告诉胡小英,否则他这个委办主任也不用当了。当然,据梁健了解,陈政的委办主任,很快要当到头了。朱怀遇将取而代之。但梁健相信,陈政肯定将他来过的事,告诉了胡小英。
既然胡小英没有找他,说明她肯定在忙什么事情,还来不及见梁健。
终于,有一天快下班的时候,区委办主任陈政的电话过来了,言简意赅:“梁部长,胡书记让你去一趟她办公室,你赶紧着,她在等你!”
推开胡小英办公室虚掩的门,一眼便看到胡小英坐在老板桌后审阅文件。陈政给梁健倒了一杯水,便出去了。胡小英在文件上签了一个字,把笔轻掷入笔筒,抬起头来说:“终于签完了,现在,当一个区委书记看看文件的时间都消耗多少啊!开开会的时间又要多少啊!真是文山会海,想静下来研究研究问题,真是没有时间!”
梁健笑笑说:“是啊,当一个区委书记,首先要有比常人好几倍的体魄,比常人强几倍的精力。不过,我看胡书记气色还是挺不错啊,应该没什么问题!”胡小英下意思地摸了下脸:“是吗?气色还行?”梁健说:“很好啊!”
胡小英莞尔一笑:“你可不能对我说假话啊,整个区里,我能指望对我说真话的人可不多!”胡小英这话算是一句掏心窝的真话,梁健点了点头说:“我不会胡说的。”
胡小英满意地朝梁健笑了笑:“梁健,我跟你说啊,领导还真是看上你了,我上次的猜测没有错唉!”梁健惊讶,问道:“你是说宏市长?”胡小英点了点头说:“是啊,宏市长跟我说了,像你这样会办事的人,很适合给领导做秘书,上升的空间也会大一些。”
尽管上次胡小英就提起过,但听说宏市长亲口说了,梁健还是颇为惊讶。自己曾经在乡镇苦逼七八年,被乡镇党委书记压在下面,无法动弹。如今时来运转,连市长都对自己青眼有加。这个官场真是充满了机会、充满了变数、充满了惊喜。如果能成为宏叙市长的秘书,对他来说,又将是一次重大的跳跃。但梁健并没有表现的受宠若惊、忘乎所以。毕竟到目前为止,胡小英都还没有表态。所以,梁健平息跳动的心肺,对胡小英说:“到哪里都是工作,至于上升空间有多大,这也是未知数。我觉得如今在区委组织部工作,胡书记对我又这么关照,我已经满足了。”
说着,就瞧着胡小英。胡小英也正看着自己,他也不回避她的目光。
两人的目光交织,胡小英的心里不由一阵荡漾。特别是梁健刚才说的那句“胡书记对我又这么关照,我已经满足了”,让胡小英心里一阵满足。梁健是一个知恩图报的人。胡小英对梁健的感情很复杂,在她心目中,梁健兼有着三种身份:一是好的下属。他能力很强,总是能在关键时刻,转变局势,给她带来惊喜。二是不错的后辈。梁健比胡小英小了十来岁,长江后浪推前浪、前浪死在沙滩上,梁健是很有培养前途的后辈,也是胡小英笼络在自己周围的一个年轻干部,对今后自己的事业肯定大有裨益。三是救命恩人。梁健曾经在电梯事故的危机时刻,将自己从生死关口救了出来。对于救命恩人,你还有什么好说的,为人家做再多的事情也是应该的。正因为这三重身份,有时候让胡小英也很是纠结。比如,这前两种身份,与后面一种身份有时免不了有冲突。对于下属和后辈她应该有的是关照,而对于救命恩人她也许会生出更加复杂的感情。比如有时候,与梁健目光相对的时候,她会猛然心跳加快,甚至想为他付出一切,只要他需要。
尽管胡小英是区委书记,但同时她也是一个女人。面对梁健这样年轻有魅力的男人,有时候就会有些想法。即便梁健提出要她这个人,她也不会拒绝吧。这么想着,胡小英脸颊上顿时浮起两朵娇羞的红云,掩饰道:“如果,真有为宏市长服务的机会,你会去吗?”梁健这时候已经完全恢复了平静,说道:“宏市长有秘书,应该不需要我去。”胡小英说:“宏市长的秘书跟着他的时间也长了,也是时候该调整一下岗位了。”梁健说:“我服从组织安排。但如果真有一天我要离开长湖区,我也会想念这里,特别是胡书记。”
胡小英心里又是一动,她说:“别傻了,我告诉你,如果真能为宏市长服务,坚决要去。况且,我也不会一辈子都在长湖区工作,我也肯定要回到市里的。如果你先去了市里,对我们今后的工作肯定也会有帮助。”梁健说:“我知道了。”
胡小英说:“但,这件事不会这么快。在你离开长湖区之前,我还需要你帮我做好一件事!”梁健问:“请胡书记吩咐。”胡小英说:“把长湖区的干部队伍理顺。”梁健说:“说到干部工作问题,我正好有一件事要向胡书记汇报。”
胡小英有些警觉:“是什么事?”梁健就把部里那次碰头会的情况讲了。胡小英沉默了一会儿说:“朱庸良到底想要搞什么?”梁健说:“他无非是想把干部权抓在自己手里。”胡小英说:“分工问题和干部酝酿问题,倒是你们部里的事情,我这个区委书记也不好管的太细。梁健,对这个情况,你有什么好办法吗?”
梁健没马上回答,双手捧着茶杯,转动着,里面的茶叶也跟着动起来。胡小英没有催,而是耐心等待着。过了一会儿,梁健抬起眼睛,说道:“胡书记,你看这样行不行?”胡小英看着梁健等他说下去。
梁健说:“长湖区干部队伍的状况我们也是清楚的,岗位少,老资格、年龄大、干劲乏的干部占据了很多位置,资历浅、年纪轻、有干劲的干部,却没有位置。最近从中央到省、市委组织部,都提倡扩大干部工作民主、扩大选人用人视野,我有一个大胆的想法。我们能不能来一个‘腾龙大换鸟’,采取一种方式,把一批慵、懒、散的领导干部换下来,将一批优秀年轻和想干事、会干事、干成事的干部,推上科级领导岗位,为我们长湖区事业发展提供坚强组织保障……”
胡小英认真听着,期间也点了几次头,直到梁健说完。胡小英说:“你这种想法很不错。但你刚才不是说,朱庸良要把你手中的干部工作权力分散吗?到时候提出任用干部的初步人选时,如果你做不了主,被朱庸良抢占先机,怎么办?”梁健说:“这事情,我考虑过了。”胡小英:“说说看!”
梁健说:“朱庸良唯一能够控制干部推荐权的办法,就是让王兆同和江海宏听他的话。王兆同和江海宏都会听他话的唯一原因,是常务副部长的位置还没有定下来。一旦这个位置的人选定了下来,对王兆同和江海宏来说,都没有了悬念,他们也不一定会支持朱庸良了!”胡小英说:“那么,你觉得由谁来担任常务副部长比较合适?王兆同,还是江海宏?”梁健毫不犹豫:“我觉得他们中的任何一个都不行。”
胡小英惊讶地说:“不是他们两个?你是说你自己?我恐怕……”梁健赶紧说:“当然不会是我。无论从哪个方面来讲,我都资历太浅了。我的意思是,直接从外面平调一个干部进来。上次的碰头会上,朱庸良已经向部委承诺,说这个常务副部长,肯定会从内部产生。因此,王兆同和江海宏就怀抱着希望,对朱庸良言听计从。若是从外面平调一个进来,王兆同和江海宏会怎么想?”
胡小英不由为梁健叫好,说:“他们会认为朱庸良已经失去了掌控力!”梁健说:“是啊,他们肯定会认为朱庸良言而无信,被他耍了。这样一来,两人失望透顶,对朱庸良的话贯彻起来也会大打折扣。”
胡小英瞧着梁健,暗暗心惊他虽然年纪轻轻,看起来也憨厚,但官术策略却不容小觑!胡小英说:“不从部里产生,那么常务副部长这个职位,你有更好的人选吗?”
梁健答道:“人选倒是有一个。”
胡小英看向他:“谁?”
梁健答道:“区委宣传部副部长宋城。”
胡小英下意识地轻声念叨着“宋城”的名字。
梁健说:“宋城在宣传部也有十来年时间了,年龄、资历都比王兆同、江海宏老,他有乡镇党委副书记的经历,更重要的是,他是2002年并区的时候,从市里派下来的干部,如果要提拔宋城,肯定没有多少人有想法。王兆同和江海宏也拿不出反对的理由。”
胡小英轻拍着沙发的扶手,说:“我怎么没有想到宋城呢!”
梁健说:“在工作上,宋城对党群工作也熟悉,担任组织部常务副部长,从业务上来说,应该没有太大挑战。”
胡小英轻皱娥眉,说“宋城这个人,倒是没什么大问题。只是一点,我之前答应了朱庸良,常务副部长从组织部内部产生。如果这时候,安排宋城担任常务副部长,就是言而无信了。而且,这样一来,从一开始,朱庸良和宋城的关系就会很紧张。”
梁健看着胡小英的眼睛,坦然说道:“胡书记,对朱庸良这种人言而有信就是对自己的残忍。而且,干部人事权本就在于区委书记,朱庸良也奈何不得,反而可以借此事给他一点威慑,让他以后乖乖的!至于,朱庸良和宋城的关系,这一点不必担心。朱庸良是周区长那边的人,而宋城是我们的人,阵营不同,利益不同,关系自然好不了。”
胡小英又缓缓点头。梁健又说:“关于干部队伍的‘腾龙换鸟’,我觉得最有效的途径,就是开展一次竞争性选拔。采取广大基层乡镇街道和部门党委组织推荐和个人自荐的方式,筛选出一批优秀干部,然后对这批干部以笔试面试、实绩考核的方式,甄别出一批干部,结合前期的正科级领导干部后备人选,就把长湖区大部分优秀干部掌握在手中了。到时候要用哪个,就可以在其中挑选。这种竞争性选拔的方式,最大的好处,就是能发挥鲶鱼效应,让基层干部看到希望,营造想干事者有舞台的良好氛围,会受到干部群众的大力支持。广大干部群众是我们工作的出发点,有时候也是我们工作最大的杠杆,有了干部群众这个支点,其他再强大的势力都能被撬起来!”